Der neue Standard Digitale Zeiterfassung
Komfortabel und zuverlässig – die gesetzeskonforme Arbeitszeiterfassung.
Komfortabel und zuverlässig – die gesetzeskonforme Arbeitszeiterfassung.
Seit dem Urteil zur Zeiterfassungspflicht im September 2022 arbeiten wir mit Hochdruck an der Entwicklung unserer innovativen Zeiterfassung. Die gesetzlichen Anforderungen zur genauen Dokumentation der Arbeitszeiten werfen jedoch immer noch viele Fragen auf. Während wir gespannt auf den offiziellen Gesetzesentwurf warten, haben wir bereits wichtige Maßnahmen ergriffen, um eine nahtlose Integration der neuen Regelungen zu gewährleisten.
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales kündigte an, dass der Gesetzesentwurf im ersten Quartal 2023 veröffentlicht werde. Wann es tatsächlich passiert, ist bisher unklar. Die erwartete Regelung zur Zeiterfassung und deren Umsetzung werfen bei Arbeitgebern und Arbeitnehmern viele Fragen auf. Dennoch sehen wir diese Phase der Unsicherheit als Chance, um unsere Lösung weiter zu optimieren und auf die kommenden Anforderungen vorzubereiten.
In Vorbereitung auf den Gesetzesentwurf haben wir bereits wichtige Schritte unternommen. Die Zeiterfassung wurde von Grund auf flexibel gestaltet, um zukünftige Anforderungen nahtlos integrieren zu können. Wir haben uns mit den gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinandergesetzt, um sicherzustellen, dass das System den rechtlichen Anforderungen entspricht. Sollten neue Aspekte im Entwurf auftauchen, sind wir bereit, unser System entsprechend anzupassen.
Unser oberstes Ziel ist es, unseren Nutzern eine gesetzeskonforme Lösung zu bieten, die den kommenden Gesetzesentwurf erfüllt. Wir sind uns bewusst, dass die genaue Erfassung der Arbeitszeiten und die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben von entscheidender Bedeutung sind. Daher arbeiten wir kontinuierlich daran, unser System auf dem neuesten Stand zu halten und alle relevanten Aspekte des zukünftigen Zeiterfassungsgesetzes zu berücksichtigen.
Die Änderung des Zeiterfassungsgesetzes markiert einen wichtigen Schritt in Richtung gerechtere Arbeitsbedingungen und transparente Arbeitszeiterfassung. Wir möchten mit unserem flexiblen Zeiterfassungssystem eine Lösung anzubieten, die nicht nur den aktuellen rechtlichen Anforderungen gerecht wird, sondern auch auf die sich wandelnden Bedürfnisse der modernen Arbeitswelt eingeht. Seien Sie bereit für die Zukunft der Zeiterfassung – gemeinsam gehen wir den Weg in eine effizientere und gesetzeskonforme Arbeitswelt.
Bei der Einführung der neuen Zeiterfassung ist eine umfassende Unterstützung und Anpassbarkeit entscheidend. Deshalb bieten wir Ihnen die folgenden Support- und Anpassungsoptionen:
Unser engagiertes Support-Team steht Ihnen bei allen Fragen und Anliegen zur Verfügung. Ob Sie neben dem Einrichtungsassistenten Hilfe bei der Einrichtung benötigen oder Fragen zur Anpassung und Nutzung haben, wir sind nur einen Anruf oder eine entfernt.
Unsere Zeiterfassung ist nicht auf bestimmte Unternehmensgrößen beschränkt. Ob Sie ein kleiner Betrieb oder ein mittelständisches Unternehmen sind, unsere Lösung passt sich Ihren Anforderungen an und wächst mit Ihrem Unternehmen. Zum Beispiel haben kleine Arztpraxen oder Handwerker meist keine Abteilungen, diese können dann einfach ohne Abteilungen mit der Einrichtung weiter machen. Als Unternehmen mit verschiedenen Abteilungen können Sie diese individuell anlegen und anschließend Ihre Mitarbeiter entsprechend einteilen.
Wir wissen, wie wichtig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften ist. Deshalb haben wir alle relevanten arbeitsrechtlichen Bestimmungen bereits in unsere Zeiterfassung integriert und alle erwarteten Bestimmungen, die im Entwurf zur Zeiterfassung vermutet werden, sind erfüllt. Dies umfasst Pausenzeiten, Arbeitszeiten, Ruhezeiten und Überstundenberechnungen. Beispielsweise werden Sie darauf hingewiesen, wenn Sie die gesetzliche Mindestpausenzeit nicht eingehalten haben.
Unsere Zeiterfassung erfasst Ihre Arbeitszeiten sekundengenau und digital. Dies gewährleistet höchste Präzision und minimiert menschliche Fehler. Außerdem haben Sie Überstunden und Minusstunden immer im Blick und können sie so besser im Gleichgewicht halten.
Ihre Daten sind bei uns sicher. Die Server befinden sich ausschließlich in Deutschland und wir halten strenge Datenschutzstandards ein, um die Sicherheit Ihrer Informationen zu gewährleisten.
Jedes Unternehmen ist einzigartig, deshalb bietet unsere Zeiterfassung vielfältige Anpassungsmöglichkeiten. Sie können zum Beispiel feste Pausenzeiten festlegen, um Verstöße zu vermeiden oder flexible Modelle verwenden, die zu Ihrem Arbeitszeitmodell passen.
Wir glauben an kontinuierliche Verbesserung. Wenn Sie Ideen zur Weiterentwicklung unserer Zeiterfassung haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihr Feedback ist uns wichtig, und wir arbeiten ständig daran, unsere Lösung zu optimieren.
Unsere Zeiterfassung ist nicht nur benutzerfreundlich und intuitiv, sondern bietet auch die Unterstützung und Flexibilität, die Ihr Unternehmen benötigt. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Arbeitsprozesse zu optimieren und Ihre Produktivität zu steigern. Besuchen Sie unsere Website unter www.zeiterfassung-pflicht.de, um eine kostenfreie Demo-Version anzufordern, oder laden Sie unsere App in Ihrem App Store herunter. Wir möchten Sie unterstützen und gemeinsam an einer effizienteren Zukunft arbeiten.
Mi, 19. Oktober 2022
Mo, 26. September 2022