In den letzten Monaten haben wir intensiv verfolgt, wie sich die Arbeitswelt in Deutschland in Zukunft verändern könnte. Insbesondere das Zeiterfassungsgesetz hat für viel Aufsehen und Diskussionen gesorgt. In diesem Blogbeitrag geben wir einen Rückblick auf die Entwicklungen rund um das Zeiterfassungsgesetz und wie unsere Zeiterfassung Sie bei der Umstellung unterstützt.

Ankündigung des Zeiterfassungsgesetzes

Vor mehr als einem Jahr, im September 2022, verkündete das Bundesarbeitsgericht das Urteil zur Zeiterfassungspflicht. Seitdem ist klar: Arbeitszeit muss ab sofort erfasst werden. Schnell gab es eine Mischung aus Erwartungen und Spekulationen. Viele haben die Frage gestellt, wie das neue Gesetz aussehen wird und welche Anforderungen genau erfüllt werden müssen.

Gerüchte und Diskussionen um das Zeiterfassungsgesetz

Man hörte von strengen Regelungen zur genauen Erfassung der Arbeitszeiten. Gleichzeitig sorgten sich Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen über die möglichen Auswirkungen. Die hohen Strafen bei Verstößen machten Arbeitgeber besonders aufmerksam. Währenddessen verfolgten wir die Diskussionen, um die Zeiterfassung so gut wie möglich auf kommende Anforderungen vorzubereiten und standen stets im Kontakt mit unseren Projektpartnern, um ihre Bedenken zu verstehen und in die Weiterentwicklung unserer Zeiterfassung einfließen zu lassen.

Homeoffice im Fokus

Ein bedeutender Trend, der in den letzten Monaten und Jahren an Bedeutung gewonnen hat, ist das Homeoffice und die Mobile Arbeit. Das Arbeiten von zu Hause aus hat sich zu einer festen Größe in der modernen Arbeitswelt entwickelt. Für Arbeitgeber ist eine Zeiterfassung, die die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter auch im Homeoffice erfasst und gleichzeitig die Flexibilität wart, unbedingt notwendig.

Vertrauensarbeitszeit und Zeiterfassung

Da die Arbeitszeit nun auch bei der Vertrauensarbeitszeit entsprechend dokumentiert werden muss, ergaben sich einige Fragen. Basiert die Arbeitszeit trotz erfasster Zeiten weiterhin auf Vertrauen? Wir haben erklärt, wie die Vertrauensarbeitszeit weiterhin funktionieren könnte. 

Selbstverständlich bieten wir auch dazu die passende Lösung, denn wir haben die Zeiterfassung unter Berücksichtigung der flexiblen Arbeitszeitmodelle weiterentwickelt. Egal für welches Arbeitszeitmodell: Die Zeiterfassung lässt sich anpassen, sodass die Zeiten immer korrekt dokumentiert werden können und eine einfache Handhabung gewährleistet ist.

Unser Produkt

Unser Team hat hart daran gearbeitet, sicherzustellen, dass die Zeiterfassung den gesetzlichen Anforderungen entspricht. Wir haben zahlreiches Feedback von unseren Projektpartnern erhalten und kontinuierlich Verbesserungen an unserem Produkt vorgenommen. Wir warten gespannt auf die detaillierten Anforderungen und sind bereit, sie umzusetzen und zeitnah in die Zeiterfassung zu integrieren. 

Bereit für neue Herausforderungen mit der Zeiterfassung

Heute sind wir stolz darauf, bereits jetzt eine Zeiterfassung anzubieten, die den Bedürfnissen unserer Projektpartner und Interessenten gerecht wird und gleichzeitig die gesetzlichen Anforderungen erfüllt. Mit der Zeiterfassung müssen Sie sich nicht um eine komplizierte Umstellung sorgen, denn sie ist einfach und intuitiv zu bedienen und unterstützt Sie beim Erfüllen der Zeiterfassungspflicht. Wir sind bereit, Sie in Ihrem Arbeitsalltag zu unterstützen und stehen Ihnen auch bei Fragen zur Verfügung, denn in der Zeiterfassung stecken all unsere Erfahrungen, Anpassungen und Entwicklungen der letzten Monate.

Ihre Vorteile mit der Zeiterfassung

• Arbeitszeiten genau erfassen und protokollieren

• Gesetzliche Vorschriften mühelos einhalten

• Mitarbeiterdaten sicher verwalten

• Webbasiert und per App

• Persönliche telefonische Unterstützung

Zusatzfunktionen

• Integrierte Urlaubsplanung

• Krankmeldungen

• Abwesenheitsverwaltung

• Planung für Auszubildende

• Projektzeiterfassung

Auf die Zukunft vorbereitet

Das Zeiterfassungsgesetz hat neue Anforderungen an Unternehmen gestellt. Unsere Zeiterfassung steht bereit, um diese Herausforderungen anzunehmen und Ihnen zu helfen, den Arbeitsalltag auch in Zukunft einfach und effizient zu gestalten. Testen Sie die Zeiterfassung jetzt 30 Tage kostenlos.